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療養型病院で管理栄養士として働いているOさん。責任者として利用者さんの栄養管理・栄養指導だけではなく、栄養士の指導・マネジメントや、厨房もある病院なので現場の仕事などをオールマイティにこなされていたようです。

仕事内容は様々な業務を体験できるため、スキルアップになると不満はなかったようですが残業も多く、休みも取れない状況を打破するために転職を考えるようになったとのことでした。

Oさんは、休日をきちんと取ることができて、残業があまりない職場を希望されていたと同時に今までの経験から老人ホームなどでマネジメントがしたいと話されていました。

そんなOさんには特別養護老人ホームや介護老人保健施設などを紹介し、希望通りスキルを活かせる特別養護老人ホームで働くことが決まりました。現在は以前とは違い自分のペースで仕事を楽しまれているようです。